K-Duuni-kilpailussa etsitään vuosittain K-ryhmän Vuoden kaupan työntekijää ja työnantajakauppiasta. Ehdokkaita voivat esittää asiakkaat ja K-ryhmäläiset. Haemme alla olevan kuvauksen mukaista tekijää ja työnantajaa.

K-ryhmän vuoden kaupan työntekijä

Tunnetko K-kaupan työntekijän, jolla tekemisen meininki näkyy arjessa? Kuka tarttuu haasteisiin rohkeudella, toimii ratkaisukeskeisesti ja pitää aina asiakkaan mielessä? Hän osaa kohdata ihmiset aidosti, tsemppaa muita ja tuo tiimihenkeä työyhteisöön. Hänellä on taito luoda hyvää fiilistä ympärilleen ja tehdä päivästä parempi kaikille. Ehdota tekijää, joka ansaitsee tunnustusta!

K-ryhmän vuoden työnantajakauppias

Tiedätkö K-kauppiaan, jonka kaupassa työntekijät viihtyvät, tuntevat itsensä arvostetuiksi ja saavat loistaa? Kuka johtaa omalla esimerkillään sekä on reilu, kannustava ja helposti lähestyttävä. Hän on luonut työyhteisön, jossa yhteisöllisyys ja positiivisuus ovat arkea. Hän antaa työntekijöilleen tilaa kehittyä ja auttaa jokaista onnistumaan. Ehdota kauppiasta, joka tekee työpaikasta paremman joka päivä!

Näin osallistut:

Käy ehdottamassa omia suosikkejasi osoitteessa k-ryhma.fi/k-duuni kilpailuaikana 10.8.–8.9.2026. Voit jättää ehdotuksesi yhteen tai molempiin sarjoihin. K-Duuni-kilpailussa ehdokkaina ovat K-ryhmän kauppojen työntekijät ja K-kauppiaat seuraavista ketjuista: K-Citymarket, K-Supermarket, K-Market, K-Rauta ja Intersport.

Kaikkien ehdotuksensa ja yhteystietonsa antaneiden kesken arvomme K-lahjakortteja, jotka käyvät maksuvälineinä kaikissa K-ryhmän kaupoissa. Voittajille ilmoitetaan henkilökohtaisesti.

K-kauppiasliiton ja Keskon edustajista koostuva raati tekee saatujen ehdotusten pohjalta esityksen K-kauppiasliiton hallitukselle, joka valitsee finalistit sekä voittajat. Finalistit valitaan kokonaisarvioinnin perusteella, ja valinnassa painotetaan asiakkaiden perustelujen lisäksi oman työyhteisön näkemystä.

Finalisteille ilmoitetaan finaalipaikasta lokakuun 2026 alkuun mennessä. Voittajat julkistetaan K-Team Päivillä 31.10.2026 ja kerromme heistä asiakkaille K-ryhmän nettisivuilla ja sosiaalisen median kanavissa. Voittajat palkitaan stipendillä.

---

K-Duuni-tävlingen

Vem av våra medarbetare förtjänar erkännande i K‑Duuni‑tävlingen? Vi söker återigen under perioden 10.8–8.9.2026 Årets butiksanställd och Årets arbetsgivarköpman i K‑gruppen.

I K‑Duuni‑tävlingen utses varje år Årets butiksanställd och Årets arbetsgivarköpman i K‑gruppen. Kandidater kan föreslås av både kunder och medarbetare inom K‑gruppen. Vi söker en medarbetare och en arbetsgivare som motsvarar beskrivningarna nedan.

Årets butiksanställd i K‑gruppen

Känner du en K‑butiksanställd vars engagemang syns i vardagen? En person som modigt tar sig an utmaningar, arbetar lösningsorienterat och alltid har kunden i fokus. Någon som möter människor genuint, peppar andra och stärker teamkänslan i arbetsgemenskapen. En person som kan skapa en positiv stämning omkring sig och göra dagen bättre för alla. Föreslå en medarbetare som förtjänar erkännande!

Årets arbetsgivarköpman i K‑gruppen

Känner du en K‑köpman vars butik är en arbetsplats där medarbetarna trivs, känner sig uppskattade och får möjlighet att glänsa? En ledare som föregår med gott exempel och är rättvis, uppmuntrande och lätt att närma sig. En person som har byggt en arbetsgemenskap där samhörighet och positivitet är en naturlig del av vardagen. En köpman som ger sina medarbetare utrymme att utvecklas och hjälper alla att lyckas. Föreslå en köpman som gör arbetsplatsen bättre varje dag!

Så här deltar du:

Gå in och föreslå dina favoriter på k-ryhma.fi/k-duuni under tävlingsperioden 10.8–8.9.2026. Du kan lämna förslag i en eller båda kategorierna.

I K‑Duuni‑tävlingen kan följande nomineras: anställda i K‑gruppens butiker samt K‑köpmän från kedjorna K‑Citymarket, K‑Supermarket, K‑Market, K‑Rauta och Intersport.

Bland alla som lämnar ett förslag och sina kontaktuppgifter lottar vi ut K‑presentkort som kan användas som betalningsmedel i alla K‑gruppens butiker. Vinnarna meddelas personligen.

En jury bestående av representanter för K‑köpmannaförbundet och Kesko gör utifrån de inkomna förslagen ett förslag till K‑köpmannaförbundets styrelse, som utser finalisterna och vinnarna. Finalisterna väljs utifrån en helhetsbedömning där kundernas motiveringar kompletteras med den egna arbetsgemenskapens syn. Finalisterna informeras om sin finalplats senast i början av oktober 2026.

Vinnarna offentliggörs under K‑Team‑dagarna den 31.10.2026 och presenteras för kunderna på K‑gruppens webbplats samt i sociala medier. Vinnarna belönas med ett stipendium.